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　　日前，英德市就业驿站业务培训暨2025年“好德妈妈”政策奖补兑现会议在英德人力资源市场成功举行。会上为符合条件的“好德妈妈”、“好德妈妈”培育站点、员工制家政企业等进行政策奖补兑现，颁发相应补贴、荣誉证书及品牌标识物品。

　　英德举行就业驿站业务培训暨2025年“好德妈妈”政策奖补兑现会议。英德市人社局供图

　　会议现场宣读了市人社局关于确认第二批“好德妈妈”家政人员的文件，共有112人通过评审，获得相应政策补贴、证书及“好德妈妈”标识奖品。其中30名“好德妈妈”代表上台领取奖补。同时，会议对完成培育任务的浛洸镇、望埠镇“好德妈妈”家政劳务品牌服务站各给予2万元资金奖励，并对获评“员工制家政企业”的广东省恩贝母婴护理服务有限公司发放5万元奖补资金。

　　“好德妈妈”李想娣在会上分享了参加技能培训后的成长经历。她原为陪读宝妈，后逐步组建自己的家政团队。2025年，她通过“好德妈妈”培训，在“南粤家政”技能大赛英德选拔赛中表现突出，进入清远市决赛并获家政服务员三等奖，同年11月再获英德市“南粤家政”大赛养老护理员三等奖。

　　今年7月，在英德市人社局支持下，李想娣入驻返乡创业孵化基地，注册成立英德李想家政服务有限公司，不仅实现自主创业，还带动20多名“宝妈”就业。“之前月收入约2000—3000元，现在平均达到8000—9000元。”她表九游会(J9)官网示，今后将继续提升团队技能，帮助更多“宝妈”提高生活质量。

　　“好德妈妈”培训内容涵盖家庭保洁、托育照护、养老护理、广式点心制作等近20个实用工种，有效增强了从业人员的专业能力。“参九游会(J9)官网加培训收获很大，技能得到提升”，家政人员何秀琴表示，培训使她的服务更加专业，收入也相应提高。

　　2024年以来，英德市聚焦“一老一幼”服务大需求，积极打造本地特色“好德妈妈”家政劳务品牌。该市出台《英德市“好德妈妈”家政劳务品牌建设的扶持办法》等配套政策，成功培育出一批“诚信高、技艺精、口碑好、业绩优”的“好德妈妈”家政从业人员，强化“好德妈妈”在服务民生、扩大就业、增强民生福祉的突出作用。

　　两年来，英德市依托相关培育机构，已开展岗前培训12期301人，累计评选确认“好德妈妈”218人，117人考取职业技能等级证，通过“南粤家政”工程带动就业3338人。2025年7月，组织10名家政服务人员参加“广清杯”清远“南粤家政”技能大赛，全员获奖，其中7名获得三等奖以上，3名代表清远参加省赛，2名获得优胜奖。

　　英德市人社局党组成员、就业中心主任罗国兴表示，英德市人社局将持续落实各项扶持政策，培育更多员工制家政企业、诚信企业和龙头企业，提升“好德妈妈”品牌影响力，推动英德家政服务业向规范化、标准化、品牌化迈进，促进群众就业增收，不断提升群众获得感幸福感安全感，为深入推进“百县千镇万村高质量发展工程”贡献力量。